Menteri Pekerjaan Umum Dody Hanggodo merombak besar-besaran tujuh pejabat eselon di kementerian ini.

Ketujuh pejabat tersebut dilantik bertepatan dengan peringatan Hari Buruh Internasional 2026, Jumat (1/5). Dalam sambutannya, Dody menekankan salah satu dari tiga fondasi statecraft terletak pada aparatur sipil negara yang solid dan bersih.

ASN dituntut kompeten, berintegritas, solid, dan konsisten menjaga kepercayaan publik.

"Kementerian PU diharapkan dapat terus menghadirkan karya yang bermanfaat bagi masyarakat, tidak hanya dari sisi proses, tetapi juga hasil yang dapat dirasakan secara nyata," ujar Dody dalam keterangan resmi, Jumat (1/5).

Dody juga menyebut penguatan organisasi merupakan upaya membangun statecraft, yakni keterampilan dalam mengelola kebijakan negara dan memastikan setiap program berjalan efektif sehingga menuai manfaat.

Menurut Dody profesionalisme dan integritas harus berjalan beriringan. Dengan demikian, lingkungan kerja yang sehat, adaptif, dan berorientasi pada hasil bisa tercipta.

"Kementerian PU perlu terus mendorong perbaikan tata kelola dan penguatan integritas ASN secara konsisten," kata dia.

"Upaya ini diharapkan dapat menciptakan lingkungan kerja yang profesional serta mendorong munculnya talenta-talenta yang berkontribusi positif," imbuh Doddy.

Berdasarkan hasil penulusaran CNNIndonesia.com, posisi teratas yang dicopot adalah Sekretaris Jenderal Kementerian PU yang mulanya dijabat Wida Nurfaida. Kini, posisi itu diisi Apri Artoto yang sebelumnya menjadi Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia sejak Juli 2025.

Posisi berikutnya adalah Direktur Jenderal Sumber Daya Air yang ditempati Dwi Purwanto. Sebelum menduduki posisi Dirjen, dia punya pengalaman sebagai direktur sungai dan pantai serta kepala balai wilayah sungai.

Berikut nama ketujuh pejabat yang dicopot dan penggantinya di Kementerian PU.

1. Sekretaris Jenderal Wida Nurfaida digantikan Apri Artoto

2. Direktur Jenderal Sumber Daya Air Dwi Purwantoro digantikan Arnold Aristoteles Paplapna Ritiauw

3. Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Apri Artoto digantikan Bisma Staniarto

4. Kepala Badan Pengembangan Infrastruktur Wilayah Bob Arthur Lombogia digantikan Adenan Rasyid

5. Staf Ahli Menteri Bidang Sosial Budaya dan Peran Masyarakat K.M. Arsyad digantikan Rachman Arief Dienaputra

6. Staf Ahli Menteri Bidang Ekonomi dan Investasi Abram Elsajaya Barus digantikan Indro Pantja Pramodo

7. Staf Ahli Menteri Bidang Keterpaduan Pembangunan Edy Juharsyah digantikan Pantja Dharma Oetojo

Jakarta (ANTARA) - Serikat pekerja/buruh menyoroti sejumlah isu ketenagakerjaan seperti percepatan Rancangan Undang-Undang (RUU) Ketenagakerjaan baru hingga pentingnya dukungan pemerintah dalam layanan penitipan anak (daycare) bagi orang tua pekerja pada Hari Buruh Internasional/May Day 2026 di Jakarta, Jumat.

“Mengenai UU Ketenagakerjaan, kami percaya bahwa Bapak (Presiden Prabowo Subianto) melihat kami sebagai kaum yang sangat membutuhkan tentang peraturan kontrak pengupahan dan outsourcing,” kata Presiden Konfederasi Serikat Buruh Seluruh Indonesia (KSBSI) Ely Rosita Silaban.

Senada, Presiden Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI) Said Iqbal juga mendorong pengesahan RUU Ketenagakerjaan menyusul perintah Mahkamah Konstitusi (MK) terkait pembentukan Undang-Undang Ketenagakerjaan yang baru dalam waktu maksimal dua tahun.

“Mudah-mudahan di May Day tahun depan, UU Ketenagakerjaan sudah disahkan dan melindungi kaum buruh di seluruh Indonesia,” ujar Iqbal.

Ketua Umum Konfederasi Persatuan Buruh Indonesia (KPBI) Ilhamsyah mengatakan, momentum ini sekaligus untuk mendorong kemudahan akses perumahan bagi pekerja, terutama yang terintegrasi dengan kawasan industri.

Lebih lanjut, ia juga menyoroti kewajiban pengupahan yang harus dibayarkan oleh perusahaan sesuai dengan ketentuan.

Selain itu, Ilhamsyah menekankan pentingnya layanan penitipan anak (daycare) yang ramah anak guna mendukung produktivitas orang tua pekerja dan menjamin tumbuh-kembang anak selama ibu dan ayah bekerja.

“Daycare di tempat-tempat kawasan-kawasan industri, di pemukiman-pemukiman buruh ini agar anak-anak buruh bisa hidup layak, agar anak-anak buruh bisa tumbuh dan berkembang dengan baik,” kata Ilhamsyah.

“Negara harus hadir untuk menciptakan manusia-manusia yang lebih baik ke depan dari balita sehingga anak-anak buruh mendapatkan jaminan,” ujarnya menambahkan.

Menanggapi aspirasi tersebut, Presiden Prabowo Subianto mengatakan akan memperjuangkan hak-hak pekerja sebagaimana disampaikan oleh para perwakilan buruh.

Kepala Negara mengatakan siap mendorong keberadaan tempat penitipan anak atau daycare untuk buruh yang bekerja dalam waktu secepatnya, sebagai bagian dari langkah pemerintah untuk mendukung kesejahteraan buruh.

Presiden juga merespons usulan terkait isu perumahan yang terjangkau untuk buruh. Secara khusus, dia menyoroti bahwa pemerintah sudah mulai membangun rumah untuk masyarakat dengan ditargetkan penyelesaian 1 juta rumah.

“Rumah-rumah ini akan sesuai dengan saran saudara akan dibuat di kluster-kluster yang dekat dengan kawasan industri. Dekat dengan tempat bekerja,” katanya.

Pewarta: Arnidhya Nur Zhafira
Editor: Zaenal Abidin
Copyright © ANTARA 2026

Jakarta (ANTARA) - Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Yassierli memastikan kehadiran negara dalam mendukung perlindungan dan kesejahteraan bagi buruh atau pekerja melalui berbagai regulasi dan kebijakan pemerintah.

“Semua itu dirancang untuk memberikan dan memastikan negara hadir memberikan perlindungan dan kesejahteraan kepada buruh dan pekerja,” kata Yassierli dalam video resmi dari Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) di Jakarta, Jumat.

Ia mengatakan beberapa wujud nyata dari kebijakan-kebijakan itu semua antara lain kenaikan upah minimum (UM) 2026 yang signifikan dengan mempertimbangkan kebutuhan hidup layak, pertumbuhan ekonomi, serta tingkat inflasi di masing-masing daerah.

Lebih lanjut, pemerintah juga kembali mengadakan bonus hari raya (BHR) bagi pengemudi dan kurir daring (online), hingga Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan Kematian (JKM) sebesar 50 persen bagi peserta Bukan Penerima Upah (BPU).

“Kami dari Kementerian Ketenagakerjaan juga melaksanakan berbagai program upskilling dan reskilling Pelatihan Vokasi Nasional untuk para teman-teman tidak hanya para pencari kerja, juga bagi para buruh dan pekerja, termasuk juga ada program terkait dengan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) dan peningkatan produktivitas,” ujar Yassierli.

Ia mengatakan, pemerintah juga berupaya untuk memperkuat dialog sosial sebagai salah satu cara membangun komunikasi yang optimal dengan para buruh dan pekerja.

“Dengan mengoptimalkan keberadaan LKS Tripartit Nasional yang juga berisikan elemen dari buruh, perwakilan dunia industri, dan pemerintah,” katanya.

Dalam momentum peringatan Hari Buruh Internasional 2026 itu, Menaker Yassierli memberikan apresiasinya kepada para pekerja yang berperan besar dalam pertumbuhan ekonomi nasional.

“Saya mengucapkan selamat Hari Buruh Internasional 1 Mei 2026 kepada seluruh teman-teman buruh dan pekerja Indonesia. Terima kasih atas kerja kerasnya selama ini sebagai pejuang konstitusi untuk mewujudkan kesejahteraan bagi semua buruh dan pekerja Indonesia,” kata Yassierli.

“Kami tentu berharap May Day 2026 yang bertemakan ‘Kolaborasi Bersama Mewujudkan Kemajuan Industri dan Kesejahteraan Pekerja’ berjalan dengan aman, damai, karena kita semua bersatu dalam satu tekad, satu tujuan, sejahtera bersama. Selamat Hari Buruh, hidup buruh, maju terus Indonesia,” ujar dia menambahkan.

Pewarta: Arnidhya Nur Zhafira
Editor: Virna P Setyorini
Copyright © ANTARA 2026

Bisnis.com, JAKARTA - Berikut ini kalender bulan Mei 2026 lengkap dengan libur nasional, cuti bersama dan long weekend.

Adapun di bulan Mei sendiri, terdapat 4 long weekend atau libur panjang yang bisa dimanfaatkan oleh masyarakat hingga awal Juni 2026.

Pasalnya, terdapat beberapa tanggal libur nasional dan cuti bersama yang berdekatan dengan akhir pekan sehingga menciptakan libur panjang.

Mengacu pada ketentuan pemerintah melalui Surat Keputusan Bersama (SKB) 3 Menteri, terdapat enam tanggal merah pada Mei 2026 yang terdiri dari libur nasional dan cuti bersama.

Libur Nasional Mei 2026

• Jumat, 1 Mei 2026: Hari Buruh Internasional
• Kamis, 14 Mei 2026: Kenaikan Yesus Kristus
• Rabu, 27 Mei 2026: Idul Adha 1447 Hijriah
• Minggu, 31 Mei 2026: Hari Raya Waisak 2570 BE

Cuti Bersama Mei 2026

Selain itu, pemerintah juga menetapkan cuti bersama untuk dua momen keagamaan guna memberikan tambahan waktu libur bagi masyarakat, yaitu:

• Jumat, 15 Mei 2026: Cuti bersama Kenaikan Yesus Kristus
• Kamis, 28 Mei 2026: Cuti bersama Idul Adha 1447 Hijriah

Jadwal Long Weekend Mei 2026

Dengan posisi tanggal yang berdekatan dengan akhir pekan, masyarakat memiliki peluang lebih besar untuk menikmati libur panjang (long weekend).

Berikut rincian lengkapnya:

Long Weekend 1

• Jumat, 1 Mei 2026: Hari Buruh Internasional
• Sabtu, 2 Mei 2026: Libur akhir pekan
• Minggu, 3 Mei 2026: Libur akhir pekan

Momentum ini menghadirkan libur panjang selama tiga hari yang bisa dimanfaatkan tanpa perlu mengambil cuti tambahan.

Long Weekend 2

• Kamis, 14 Mei 2026: Kenaikan Yesus Kristus
• Jumat, 15 Mei 2026: Cuti bersama Kenaikan Yesus Kristus
• Sabtu, 16 Mei 2026: Libur akhir pekan
• Minggu, 17 Mei 2026: Libur akhir pekan

Kombinasi libur nasional dan cuti bersama ini memberikan kesempatan menikmati libur hingga empat hari berturut-turut.

Long Weekend 3

• Rabu, 27 Mei 2026: Hari Raya Idul Adha 1447 Hijriah
• Kamis, 28 Mei 2026: Cuti bersama Idul Adha
• Jumat, 29 Mei 2026: Disarankan mengambil cuti tambahan
• Sabtu, 30 Mei 2026: Libur akhir pekan
• Minggu, 31 Mei 2026: Hari Raya Waisak 2570 BE

Periode ini menjadi salah satu long weekend terpanjang, bahkan bisa mencapai lima hari jika memanfaatkan cuti tambahan pada hari Jumat.

Long Weekend 4

• Sabtu, 30 Mei 2026: Libur akhir pekan
• Minggu, 31 Mei 2026: Hari Raya Waisak 2570 BE
• Senin, 1 Juni 2026: Hari Lahir Pancasila

Long weekend terakhir ini menarik karena berlanjut hingga awal Juni 2026, sehingga memberikan tambahan waktu libur di pergantian bulan.

Dengan mencatat jadwal libur nasional dan cuti bersama sejak awal, masyarakat dapat mengatur waktu dengan lebih efektif dan menikmati momen istirahat atau liburan secara optimal.